新的排序废除了过去复杂的MODL 和CSL过渡性政策。 变为了简单的雇主-政府担保-新SOL-其他。等于大部分SOL签证按照时间顺序审理。在移民局内部等待审理的1,2两类极少。对于大量积压的在新SOL三无人员，估计在未来的几个月或几周内大量获批。

1。先分析一下会计这一大类

大量积压的海外会计申请三无人员境内三无人员，虽然递交PR时候用的是老的CODE,但是也被认为是在新SOL(20日和移民局电话确认）。无论你是本硕连读的，亲属担保的还是工作经验的，都将很快批出。鑫豪威在这里先祝贺一下这些同学了。很多都是熬了很久，重于熬出头了。赶7月1日老政策评估的这一大批学生，对大部分学生可以有多条路选择1。通过配偶加分和国内本科加分凑够120 2。本硕连读 3。工作经验

2。计算器类，可以说喜忧参半

新的SOL 和老的CSL有一定差异，有部分已递交申请者符合老的csl但是却不在新的SOL, 此种将被归入第四类。将会是漫长的等待。同时如果capping 政策通过的话。被capping的机会大大增加了。对应届毕业生来说，ACS官方文件指明，只要所学课程65%符合计算器里的细分职业，便可以按照此职业申请评估。当然官方文件写的比较模糊，很多地方有些争议。目前鑫豪威在新政策下也递交了不少评估申请，等出结果了。来论坛和大家分享。那么按照新的优先级别，只要评估成可移民专业，毕业生可以通过读PY, 本硕，配偶加分语言加分等。多种途径申请并快速批签。避免过去的漫长等待。同时正在等待的移民申请者，可以尝试重新申请评估，如果可评估为新SOL，可以通知移民官快速获批。按照现在的政策来说，对广大IT学生建议就是，要根据SOL里面的计算器细分职业来选修课程。保证有65%以上的课程是在SOL里面的职业。

目前被归结为其他类。已经递交的，或者可以用过渡政策递交的学生，如果不在新SOL里面将会是漫长的等待。未来的半年内洲各政府人才担保计划将出台。同时雇主担保打分制修正方案也有机会出台。可以再等待这两个政策。根据鑫豪威的统计，大部分学TAFE西厨，西点类同学都已经回国。继续观望的同学情况仍旧不容乐观，移民局还积压的大量的热门TAFE和翻译的学生。同时Capping 政策的如果出台，对热门TAFE的学生那将会是一场新的噩梦。

主要难关是3年工作经验，无人能够达到。同时现在对司的审批也越来越严。不过未来政策会有所松动，移民局在多次的会议中提到，老的雇主担保政策已经不适应目前的形式，未来将出台更细的打分制雇主担保系统。

下半年出台，据透露昆省已经有draft,等待移民局审批处。估计各州政府会陆续出台。鑫豪威也会在第一时间跟大家分享。